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ARTÍCULO TÉCNICO

EFICIENCIA Y

Sostenibilidad

gestión, centralizar tareas y generar

sinergias, gracias a lo que, en un año,

se consiguió reducir el coste del ser-

vicio un 20 por ciento.

Optimización de los equipos mó-

viles que atienden a clientes con pa-

trimonio distribuido. Prestar servi-

cios auxiliares a un cliente con ne-

cesidades en varios puntos geográfi-

cos dispersos (por ejemplo, distintas

oficinas o centros de trabajo en una

ciudad) genera problemas logísticos

y costes adicionales. En estas situa-

ciones repensar los procesos y apli-

car innovaciones permite optimizar

tiempos y costes. No obstante, Ac-

ciona Service ha puesto en marcha

recientemente un proyecto de op-

timización para un cliente que pre-

sentaba esta característica. Gracias

a un exhaustivo estudio se identifi-

caron una serie de palancas de me-

jora como fueron: la planificación

de las rutas, el control de los recur-

sos dispersos, el geoposicionamien-

to de vehículos y la optimización de

los procesos de pequeñas compras

para los mantenimientos correcti-

vos. La implantación de estas medi-

das permitió unos ahorros directos

del 15 por ciento sobre los costes

operativos.

los servicios auxiliares de un grupo

empresarial formado por diez socie-

dades dedicadas a negocios dispares.

Las tareas asumidas por la entidad

eran prestadas hasta ese momen-

to por más de 20 proveedores dife-

rentes, incluyendo personal interno

y externo. Acciona Service, median-

te la metodología

Integrated Facilities

Management

, logró redefinir proce-

sos, implantar un nuevo modelo de

saria para los trabajadores. De esta

manera se consigue que se sientan

partícipes del proceso, mucho más

útiles y satisfechos por lo que hacen,

y por la calidad del servicio ofreci-

do. Muchos de ellos comentan que

con este método de trabajo vuelven

a casa más satisfechos y para Accio-

na lo importante son las personas,

que con unos buenos procesos de

trabajo ofrecen servicios más pro-

ductivos, en calidad y coste.

Reto

Las organizaciones que deseen com-

petir en los mercados globales de-

berán innovar para hacer realidad el

compromiso de generar servicios que

aporten valor añadido a los clientes.

Para lograrlo a corto y medio pla-

zo se requiere un cambio cultural

y de modelos, tanto en los directi-

vos como en el personal, que tam-

bién debe llevar aparejada una nue-

va relación con los clientes, basada

en la búsqueda continua de su satis-

facción como por ejemplo:

Optimización del servicio de lim-

pieza: Acciona Service asumió el

reto de integrar en un sólo contrato