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ARTÍCULO TÉCNICO
EFICIENCIA Y
Sostenibilidad
jetivos de ahorro y eficiencia ener-
gética, el cumplimiento de la política
energética y asegura que el SGE se
mantiene de manera eficaz.
El SGE según la ISO 50001 facilita
cualquier integración con otros SG:
calidad, ambiental, seguridad y salud
en el trabajo, gestión financiera y ries-
gos. Para facilitar su uso, la estructu-
ra de la norma de SGE es similar a la
norma UNE-EN ISO 14001.
Cualquier organización, indepen-
dientemente de su situación actual de
la gestión de la energía, puede imple-
mentar el estándar ISO 50001 esta-
bleciendo una línea de base (situación
actual) y luego unos planes de mejora
con unos tiempos adecuados a las ca-
pacidades de la organización.
Sistema Integrado de
Gestión
El primer paso antes de conseguir un
Sistema Integrado de Gestión (SIG),
es conseguir la convergencia en la es-
tructura de las normas que regulan
▪
Y, a ayudar a reducir el consumo
energético del país facilitando los
compromisos en materia energéti-
ca y ambiental, reducción de emi-
sión de gases de efecto invernade-
ro (Protocolo de Kyoto).
El proceso de implantación de los
requisitos de la ISO 50001 se inicia
con una auditoría energética, según
la norma ISO 19011. Esta herramien-
ta permite obtener un conocimiento
fiable del consumo energético de la
organización detectando los factores
de consumo de energía e identifican-
do las posibilidades de ahorro y prio-
rizando las oportunidades. Tras ella,
se establece la metodología necesa-
ria para poder determinar los aspec-
tos energéticos significativos, si exis-
ten obligaciones legales u otras de
obligado cumplimiento y establecer
la política y los objetivos energéticos.
Y, finalmente, tiene lugar la auditoría
interna al SGE que permite conocer
el grado de consecución de los ob-
nización e identifica las oportunida-
des de mejora).
▪
Responsabilidad de la dirección:
Compromiso de apoyar el SGE
y
poner los medios y personal para
implantarlo.
▪
Política energética: Declaración de
intenciones globales en relación
con el desempeño energético.
▪
Planificación energética: Se tendrán
en cuenta el uso y consumo ener-
gético actual en la organización y se
definirá en coherencia con la polí-
tica energética como llegar al des-
empeño energético.
▪
Implementación y operación: He-
rramientas necesarias para moni-
torear, analizar, medir y analizar su
gestión energética.
▪
Verificación: Revisión del cumpli-
miento de los planes para el esta-
blecimiento de acciones correctivas
y preventivas.
▪
Revisión por la dirección.
Los objetivos de la norma básicamen-
te son:
▪
Reducir el consumo energético de
la empresa con soluciones adecua-
das al mejor funcionamiento de la
organización y consecuentemente
los costes, aumentando su compe-
titividad.
▪
Ser transparente en la gestión de la
eficiencia energética y su comunica-
ción a la organización, mejorando la
imagen pública de la organización al
presentarla a la sociedad como una
empresa comprometida con la sos-
tenibilidad medioambiental
▪
Dotar a las empresas de los cono-
cimientos necesarios para optimi-
zar los recursos y gestionar las ac-
tividades desde el punto de vis-
ta energético, obteniendo ven-
tajas en concursos y licitaciones
públicas.
▪
Establecer buenas prácticas y con-
cienciar a la organización sobre la
necesidad de llevar a cabo una efi-
ciente gestión energética.
El sistema de gestión es una guía que explica cómo
se administra la empresa, su estructura, sus
procesos y sus procedimientos claves del negocio