Facility Management and Services 029

ENTREVISTA GESTIÓN DE Espacios trabajo hoy es cualquier lugar desde el que podemos conectarnos, comuni- carnos, concentrarnos o colaborar. La pandemia debería habernos enseñado que lo importante es el nivel de produc- tividad que alcanzamos en una organi- zación y no el concepto de tiempo que pasamos en un espacio limitado. El reto es crear espacios atractivos, motivado- res, pensados en las nuevas metodolo- gías de trabajo en equipo. En su opinión, ¿cómo se deberían di- señar los espacios teniendo en cuen- ta su posterior gestión en el contexto actual? Espacios pensados en el bienestar de las personas, espacios fluidos que per- mitan la integración del trabajo presen- cial con el trabajo en remoto y espacios comprometidos con la sostenibilidad del planeta. Se trata de crear espacios con los que nos sentamos identificados que potencien nuestras capacidades, creatividad, productividad y que el lugar de trabajo sea un factor más que ayude a las organizaciones a retener talento. ¿Cuáles son las actuales demandas de las personas respecto a los es- pacios, a los edificios? Y ¿cómo se mejoraría su experiencia de usuario desde el diseño? Observamos un crecimiento exponen- cial en las peticiones de soluciones de acondicionamiento y aislamiento acústico. Aretha tiene una experien- cia muy potente gracias a la colabo- ración con las firmas más importantes en esta materia y también por nuestro servicio de consultoría especializada. En segundo lugar, la necesidad de do- tar a las personas de la tecnología ne- cesaria para poder desarrollar sus acti- vidades en remoto o presencial con la máxima eficiencia. En tercer lugar, ma- teriales y soluciones que garanticen el máximo respeto al medio ambiente y a la normativa. ¿Qué principales parámetros se de- ben tener en cuenta a la hora de dise- ñar estos espacios para garantizar el bienestar de las personas? Considero que lo fundamental es ana- lizar previamente los flujos de trabajo y comunicación en cada organización para definir adecuadamente el dise- ño de los espacios de colaboración y concentración adaptados a cada nece- sidad, pero que a su vez permitan un alto grado de flexibilidad. A partir de ahí, integrar según su uso, personas, tecnología, confort acústico y visual. En este sentido, es esencial el papel de las empresas especializadas en diseño de espacios, a las que ofrecemos toda nuestra colaboración en el asesora- miento técnico de producto. ¿Hay algún espacio de trabajo que quiera destacar? ¿Por qué? Acabamos de colaborar con EOS en la nueva sede de Warner Music en la Estación de Príncipe Pío en el que se ha realizado una simbiosis perfecta respetando la arquitectura del edificio y su función original, el diseño funcional adaptado a las formas de trabajo, y la integración de elementos corporativos y de imagen de forma absolutamente natural. ¿Qué distingue un espacio diseñado por Espacio Aretha de otros? Quiero matizar que nuestra misión no es el diseño, sino inspirar a quienes diseñan espacios, es decir, arquitec- tos, interioristas, space planners , Fa- cility Managers. Respondemos cada año a más de 1.000 proyectos de toda dimensión y a partir de ahí se inicia nuestro reto. Aportamos diseño atemporal, máxima calidad y aten- ción al detalle, elegancia, innovación y sobriedad colaborando con firmas internacionales y nacionales en per- manente evolución. Quiero aprovechar para invitar a visi- tar Aretha Explora y a participar en ella, una plataforma destinada a generar conocimiento relacionado con todo lo comentado en esta entrevista. / Segundo trimestre 2022 69